Работаем по-стахановски::Журнал СА 06.2016
www.samag.ru
     
Поиск  
              
 www.samag.ru    Web  0 товаров , сумма 0 руб.
E-mail
Пароль  
 Запомнить меня
Регистрация | Забыли пароль?
Сетевой агент
О журнале
Журнал «БИТ»
Информация для ВАК
Звезды «СА»
Подписка
Где купить
Авторам
Рекламодателям
Магазин
Архив номеров
Форум
Вакансии
Спроси юриста
Игры
Контакты
   

Startup Village 2018

Слайд шоу  
Представляем работы Виктора Чумачева
Виктор Чумачев – известный московский художник, который сотрудничает с «Системным администратором» уже несколько лет. Именно его забавные и воздушные, как ИТ, иллюстрации украшают многие серьезные статьи в журнале. Работы Виктора Чумачева хорошо знакомы читателям в России («Комсомольская правда», «Известия», «Московские новости», Коммерсант и др.) и за рубежом (США, Германия). Каждый раз, получая новый рисунок Виктора, мы в редакции улыбаемся. А улыбка, как известно, смягчает душу. Поэтому смотрите на его рисунки – и пусть у вас будет хорошее настроение!
1001 и 1 книга  
19.03.2018г.
Просмотров: 1217
Комментарии: 0
Конкурентное программирование на SCALA

 Читать далее...

19.03.2018г.
Просмотров: 565
Комментарии: 0
Потоковая обработка данных

 Читать далее...

19.03.2018г.
Просмотров: 679
Комментарии: 0
Релевантный поиск с использованием Elasticsearch и Solr

 Читать далее...

19.03.2018г.
Просмотров: 441
Комментарии: 0
Машинное обучение с использованием библиотеки Н2О

 Читать далее...

12.03.2018г.
Просмотров: 843
Комментарии: 0
Особенности киберпреступлений в России: инструменты нападения и защита информации

 Читать далее...

Дискуссии  
17.09.2014г.
Просмотров: 17195
Комментарии: 3
Красть или не красть? О пиратском ПО как о российском феномене

Тема контрафактного ПО и защиты авторских прав сегодня актуальна как никогда. Мы представляем ...

 Читать далее...

03.03.2014г.
Просмотров: 20200
Комментарии: 1
Жизнь под дамокловым мечом

Политические события как катализатор возникновения уязвимости Законодательная инициатива Государственной Думы и силовых структур, ...

 Читать далее...

23.01.2014г.
Просмотров: 28693
Комментарии: 3
ИТ-специалист будущего. Кто он?

Так уж устроен человек, что взгляд его обращен чаще всего в Будущее, ...

 Читать далее...


  Опросы

Друзья сайта  

Форум системных администраторов  

sysadmins.ru

Ping-Admin.Ru — сервис мониторинга работы сайтов

 Работаем по-стахановски

Архив номеров / 2016 / Выпуск №6 (163) / Работаем по-стахановски

Рубрика: Безопасность /  Мониторинг

Рашид Ачилов РАШИД АЧИЛОВ, главный специалист по защите информации в компании, занимающейся автоматизацией горнодобывающей промышленности, shelton@sheltonsoft.ru

Работаем по-стахановски

Поговорим о развитии систем мониторинга пользователей. Расскажем о подробностях установки и работы системы мониторинга пользователей «Стахановец», особенностях настройки и использования, а также о недоработках и о том, как с ними бороться

Включи Большого Брата

Направление программ СМП (систем мониторинга пользователей) в настоящее время переживает просто взрывной какой-то рост. То ли технологический уровень подтянулся, то ли кризис вынудил руководителей оптимизировать использование рабочего времени, а может быть, и то, и другое, и еще какое-нибудь третье привело к тому, что на поле, где в 2014 -миграли только LanAgent да StaffCop – не самые, скажем так, сильные игроки (успех «Стахановца» тогда был еще впереди), – в настоящий момент начинается реальная конкуренция.

Кроме уже упомянутых LanAgent, StaffCop и «Стахановца», здесь присутствуют зарубежные варианты на тему СМП – NetVizor, Veriato 360 и другие, практически в России неизвестные, а также «пост-Стахановцы» – проекты, основанные людьми, в разное время из команды разработки «Стахановца» ушедшими, – KickIdler и EagerBeaver. Правда, последний проект, похоже, так и не достиг первого релиза.

Тем не менее «Стахановец» до сих пор умудряется держать баланс между функциональностью и ценой, и это притом что этот баланс все-таки был существенно поколеблен припереходе на версии 5.х и новую политику лицензирования.

Общее описание – что такое СМП, из чего оно обычно состоит и достаточно беглое описание существовавшей тогда версии «Стахановца» – было приведено в [1]. Основной егофункционал не изменился, появились некоторые дополнительные модули, далеко не все из них полезны, некоторые несут чисто маркетинговую нагрузку – отличают продукт отпрограмм конкурентов.

Мы рассмотрим более подробно порядок установки, настройки и особенности работы «Стахановца», а также юридические аспекты работы СМП вообще.

При рассмотрении работы «Стахановца» будем исходить из того, что служба информационной безопасности отделена от службы ИТ и последняя не подозревает (и не должна) о том, что в сети работает система мониторинга пользователей.

Закон суров, но это закон

Совершенно непонятно, откуда взялось убеждение «мой компьютер, и вы не можете мне указывать, что за ним делать». Но, как это ни странно, многие и многие пользователи почему-то до сих пор считают, что работодатель выделил им рабочее место, оснастил компьютером, а вот что они делают за этим самым компьютером – это не его, работодателя, дело. Возможно, корни этого убеждения восходят еще к тем временам, когда компьютеры были дорогим удовольствием, и увидеть их можно было только на рабочем месте.

Те времена давно прошли, но с таким отношением, особенно по вопросу электронной почты, до сих пор постоянно приходится сталкиваться.

Люди, искренне считающие, что работодатель не может контролировать собственную почту, обычно опираются на статью 23 Конституции РФ о тайне переписки и на статью 138Уголовного кодекса, устанавливающую ответственность за нарушение тайны переписки, и упускают (или же нарочно замалчивают) один момент – тайна переписки распространяется на лиц, участвующих в ее процессе, только при оплате этих средств и услуг оператора связи самостоятельно. Работодатель же оплачивает услуги оператора связи исам организовывает процесс чтения и доставки электронной почты, так что нарушения статьи 23 Конституции РФ здесь нет.

Более того, согласно части 2 статьи 22 Трудового кодекса работодатель обязан обеспечить работника оборудованием, документацией и иными техническими средствами длявыполнения им работы. Компьютер и корпоративный почтовый ящик – это такой же инструмент, как молоток, осциллограф, телефон, и использоваться он должен только для работы.

При этом согласно части 1 статьи 22 Трудового кодекса работодатель имеет право контролировать целевое использование представленных сотруднику технических средств – будь тоосциллограф или компьютер.

13 января 2016 года Европейский суд по правам человека (ЕСПЧ) принял прецедентное решение и фактически разрешил работодателю читать переписку сотрудников в деле румынского инженера Богдана Барбулеску против его работодателя [2]. Это поставило окончательную точку в вопросе о законности чтения работодателем переписки сотрудника.

При рассмотрении доказательств, полученных через СМП, как правило, суды встают на сторону работодателя – множество примеров содержится в [3]. Тем не менее сотрудник должен быть оповещен о том, что его деятельность за рабочим компьютером будет мониториться, и не использовать рабочее место для ведения личной переписки, потому что вслучае непреднамеренного раскрытия персональных данных суд встанет на сторону работодателя.

Статью целиком читайте в журнале «Системный администратор», №06 за 2016 г. на страницах 30-33.

PDF-версию данного номера можно приобрести в нашем магазине.


  1. Ачилов Р. Большой Брат видит тебя. // «Системный администратор», №6, 2014 г. – С. 52-58 (http://samag.ru/archive/article/2716).
  2. ЕСПЧ разрешил читать сообщения пользователей – http://www.bbc.com/russian/news/2016/01/160113_echr_employees_private_messages.
  3. К вопросу о слежке за сотрудниками – http://www.garant.ru/ia/opinion/author/slesarev/704454.
  4. Демо-версия «Стахановца» – http://stakhanovets.ru/poprobovat-besplatno.
  5. Сайт программы KickIdler – https://www.kickidler.com/ru.

Комментарии отсутствуют

Добавить комментарий

Комментарии могут оставлять только зарегистрированные пользователи

               Copyright © Системный администратор

Яндекс.Метрика
Tel.: (499) 277-12-41
Fax: (499) 277-12-45
E-mail: sa@samag.ru