ДАНИИЛ ПРАХИН, ИТ-администратор, частная производственная компания, prakhindaniil@outlook.com
Система vsDesk
Большой помощник маленького ИТ-отдела
В статье показаны ключевые возможности системы техподдержки vsDesk, освещаются вопросы, связанные с ее установкой, настройкой и использованием, на примере небольшой компании с двумя штатными ИТ-специалистами
Неотъемлемой частью работы всех ИТ-специалистов, вне зависимости от размеров компаний, в которых они трудятся, является взаимодействие с пользователями. Способ организации и эффективность этого взаимодействия влияют не только на показатели работы ИТ-отделов, но, как следствие, на эффективность работы всей компании.
- «…В отделе продаж необходимо установить новое приложение...»
- «…В бухгалтерии перестала обновляться 1С…»
- «…В отделе снабжения не печатает принтер…»
Количество подобных запросов, особенно в больших компаниях, может исчисляться десятками. И все их необходимо выполнить, при этом учесть приоритеты, не забыть отчитаться о затраченном времени и т.д.
Как услышать пожелания всех пользователей и ни о ком не забыть?
Все просто! Достаточно внедрить в компании систему техподдержки (Help-Desk), которая решит не только вопрос взаимодействия с пользователями, переведя его на новый качественный уровень, но и целый ряд дополнительных задач, включающих:
- выявление проблемных участков в ИТ-инфраструктуре;
- оценку эффективности ИТ-отдела (ИТ-специалистов).
Постановка задачи
Наша компания занимается производственно-торговой деятельностью, имеет штат в 54 человека и следующую организационную структуру:
- Руководство
- Отдел продаж
- Отдел снабжения
- Инженерный отдел
- ИТ-сектор
- Бухгалтерия
- Склад
Обслуживанием ИТ-инфраструктуры компании занимаются два штатных ИТ-специалиста (ИТ-сектор).
Рост компании сопровождался развитием и усложнением ИТ-инфраструктуры. Увеличивалось количество предоставляемых внутри компании сервисов. Помимо общих, каждый из отделов выдвигал свои, специфические для него, требования к ПК. С увеличением штата росло и число обращений пользователей. Обслуживание сотрудников по принципу «позвонил – сделали» перестал быть эффективным, что и послужило основанием для принятия решения о внедрении Help-Desk-системы.