Поиск

www.samag.ru

Web

0 товаров , сумма 0 руб.

	Журнал "Системный администратор"
	Журнал «БИТ»
	Наука и технологии
	Подписка
	Где купить
	Авторам
	Рекламодателям
	Архив номеров
	Контакты

Опросы

Статьи

Электронный документооборот

5 способов повысить безопасность электронной подписи

Область применения технологий электронной подписи с каждым годом расширяется. Все больше задач

Рынок труда

Системные администраторы по-прежнему востребованы и незаменимы

Системные администраторы, практически, есть везде. Порой их не видно и не слышно,

Учебные центры

Карьерные мечты нужно воплощать! А мы поможем

Школа Bell Integrator открывает свои двери для всех, кто хочет освоить перспективную

Гость номера

Дмитрий Галов: «Нельзя сказать, что люди становятся доверчивее, скорее эволюционирует ландшафт киберугроз»

Использование мобильных устройств растет. А вместе с ними быстро растет количество мобильных

Прошу слова

Твердая рука в бархатной перчатке: принципы soft skills

Лауреат Нобелевской премии, специалист по рынку труда, профессор Лондонской школы экономики Кристофер

1001 и 1 книга

19.03.2018г.

Комментарии: 0

Потоковая обработка данных

19.03.2018г.

Комментарии: 0

Релевантный поиск с использованием Elasticsearch и Solr

19.03.2018г.

Комментарии: 0

Конкурентное программирование на SCALA

19.03.2018г.

Комментарии: 0

Машинное обучение с использованием библиотеки Н2О

12.03.2018г.

Комментарии: 0

Особенности киберпреступлений в России: инструменты нападения и защита информации

Друзья сайта

Проблемы организации удаленной работы

Архив номеров / 2020 / Выпуск №03 (208) / Проблемы организации удаленной работы

Рубрика: Закон есть закон

ВИЗИТКА

ИЛЬЯ ДАНЦКЕР,
консультант по трудовым отношениям, автор проекта КадроДел,
стаж работы в HR-международных компаний 10 лет, kadrodel@kadrodel.ru

Проблемы организации удаленной работы

Согласно опросу службы исследований HeadHunter [2], почти четверть ИТ-специалистов работают удаленно, будучи штатными работниками компаний (не путать с фрилансерами!). С проблемами организации удаленной работы таких сотрудников я знаком не понаслышке: недавно принимал и увольнял конфликтного ИТ-удаленщика, искушенного в судах с работодателем. Поэтому расскажу о предметах практических, важных и для компаний, и для работников

Определимся с понятиями

Без небольшого теоретического экскурса все же не обойтись. Не стоит окунаться в омут удаленных трудовых отношений, не уяснив разницы между фрилансом, работой на дому и дистанционной работой.

В отличие от остальных двух, фриланс – понятие неофициальное. Как правило, под фрилансерами подразумеваются те, кто работают не просто удаленно, но еще и вне рамок Трудового кодекса (ТК). Поэтому героями нашей статьи они не являются.

<...>

Подпишитесь на журнал
Купите в Интернет-магазине

Комментарии отсутствуют

Добавить комментарий

Комментарии могут оставлять только зарегистрированные пользователи

Tel.: (499) 277-12-41
Fax: (499) 277-12-45
E-mail: sa@samag.ru